近日，北京市人力資源和社會保障局印發的《北京市人力資源社會保障行政處罰裁量基準表(涉及婦女權益保障法部分)》明確，用人單位在招錄(聘)過程中，以性別為…
女性求職被問是否 3 年不生娃引發熱議，職場中還存在哪些隱性侵權或變相侵權？如何從根源上消除性別歧視？
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